一、落实生活待遇

1、负责抓好离休干部生活待遇政策落实工作；

2、做好离休干部的走访、慰问和病中探视及病逝的处理工作； 

3、认真做好生活不能自理及去世离休干部配偶的护理费、生活补贴的审批工作；

4、做好为十四级以上离休干部的生日祝寿工作；

5、耐心做好老干部在生活待遇方面的来信来访工作，完善信访工作制度；

6、对离休干部在生活待遇方面的问题进行调查研究及政策解释；

7、做好有特殊困难离退休干部帮扶工作。

8、做好易地安置离休干部服务管理工作。

9、及时对离休干部信息库进行更新维护并认真做好年终报表工作。

二、做好医疗、保健工作

1、协调有关部门解决好离休干部在医疗、优诊等方面的工作；

2、做好为部分生活不能自理的离休干部巡诊工作。

3、协调社区卫生服务站等部门做好离休干部家庭医生式服务有关工作；

4、配合卫生部门做好老干部门诊、住院期间的会诊工作。

三、加强经费管理

1、完成区属企业财政负担离休干部经费的预算及发放工作；

2、完成离休干部无工作配偶的医疗保险核准与发放工作；

3、做好离休干部的社区服务管理经费的核准与发放工作；

4、认真做好区内离退休干部补贴的核准与发放工作。

四、负责修订《北京市大兴区离退休干部工作领导责任制》，并对全区责任制的贯彻落实进行督促检查。

五、完成领导交办的临时性工作任务。